3月 222012
 

新浪科技讯 北京时间3月22日上午消息,惠普董事长雷·莱恩(Ray Lane)周三在惠普年度股东大会上重申,董事会正在努力确保下一任CEO来自公司内部。

莱恩的声明正值惠普股东选举11位被提名的董事之际。惠普CEO梅格·惠特曼(Meg Whitman)也表示,该公司将重新关注成本控制和创新。莱恩和惠特曼都被提名为惠普董事。

惠普召开股东大会之前刚刚宣布了重组计划,包括将PC和打印业务合并。惠普还宣布,公司元老维奥梅什·乔希(Vyomesh Joshi)将退休,结束在该公司31年的职业生涯。乔希此前负责惠普的打印业务,曾经被认为是CEO的潜在候选人。

但惠普董事会过去十年来一直都从外部挑选新CEO,包括卡莉·菲奥莉娜(Carly Fiorina)、马克·赫德(Mark Hurd)和李艾科(Leo Apotheker)。惠特曼曾经担任eBay CEO,他去年9月接替李艾科出任惠普CEO,彼时的惠普方向很不明确。

菲奥莉娜和赫德的离职也都很突然,而且备受争议。菲奥莉娜因为与董事会不合而离职,赫德则因为性骚扰等不当行为离职。

这一系列管理层突变引发了外界对惠普缺乏继任计划的批评。去年9月出任惠普执行董事长后,莱恩便宣布,董事会希望解决这一问题。莱恩周三在股东大会上说:“我们希望惠普新CEO来自公司内部。”他还补充道,董事会很重视继任计划。

惠特曼当天早些时候也强调了“以消费者重的创新和运营效率”的必要性,这也是该公司重组的关键原因。

“我们的成本结构不可持续,”她说,“我们的费用增速快于收入。这是一种不可持续的模式。我们需要通过削减成本获得投资能力。”(书聿)

( 责任编辑: 文励 )

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